服裝的結(jié)構(gòu):里料:作為服裝夾里,用以輔助面料的輪廓,又因里料接觸內(nèi)部衣服,故宜選用滑爽、耐磨、易洗滌、輕軟和不易褪色的織物。材料有羽紗、羽緞、綢等。襯料:襯墊在面料與里料之間,增進穿著舒適性并保持服裝的形態(tài),有服裝“骨骼”之稱。襯料需根據(jù)面料的種類和風格來設(shè)計選用。襯料有:熱熔襯、毛襯、麻襯、無紡織布襯、化纖襯和縫編織物襯等,其中熱熔襯是流行的襯里材料。熱熔襯的粘合底布是在棉布或滌棉混紡布上涂上一層用聚酯、聚酰胺或聚乙烯高分子化合物制成的粘合劑。填料:用以增加服裝厚實度的保暖材料。經(jīng)常選用比較蓬松的纖維,如棉、羽絨、駱駝毛等。工作服的顏色以暗色和穩(wěn)重的顏色為主,避免定做亮色或者是淺色的工作服。...
職業(yè)裝定制是指對特定群體的著裝進行量身定做的的一種服務(wù),是人類身份地位及工作形式的體現(xiàn),主要包含群體,如工人服裝,商務(wù)服裝,保安服裝,廚師服裝,醫(yī)療服裝等。職業(yè)裝是目前社會中人與人交流和工作的一種標志,目前全球都推崇職業(yè)化,于是就出現(xiàn)了廚師需要穿廚師服,醫(yī)生需要穿白色天使服,工人需要穿藍色工裝,商務(wù)人士需要穿西服等等現(xiàn)象,是人類身份地位以及工作形式的一種體現(xiàn)。職業(yè)裝定制又分為量身定制,個性化定制,高級定制。量身高級定制:貼合身形的服裝是好的,量衣師精心的測量是一件成功服裝作品的前提條件。耐化學(xué)纖維堿、耐腐蝕、牢度強、易清洗、免燙等特點,專業(yè)定做職業(yè)裝有利于縫紉工作。四川帆布袋加工定做生產(chǎn)公司定...
對于工作服定做,關(guān)鍵的就是面料。的確,工作服定做不滿意的企業(yè),大多數(shù)的問題都出在面料上面。而且面料的問題很是讓人難受的,因為都是在穿著過程中,逐步暴露出來,會很讓人抓狂。比如,較低級的問題,就是面料起球,這樣一套工作服就廢了,讓人沒有穿的欲望;又比如,面料掉色,基本上淺色衣服都不敢和工作服一起穿來,特別是一些出汗較多的工作崗位,更是如此,還有洗也得分開洗,工作服的壽命也不會太長;再比如,面料不耐磨,我們都知道,大多數(shù)工作服使用場合都是非常的容易磨損的,所以工作服耐磨是非常重要的。工作服定做可以定做上衣和褲子同種顏色的工作服,也可以定做不同顏色的套裝。湖南酒店制服加工定做平臺西裝制作工藝:一套好...
服裝定制營銷的建立:打造適時生產(chǎn)反應(yīng)機制;定制營銷與傳統(tǒng)的“坐銷”模式是有根本區(qū)別的傳統(tǒng)的服裝銷售的產(chǎn)品上市的時間是被確定的。設(shè)計、采購、加工和推廣的時間是按照特定的時間點向前推移的。理論上設(shè)計周期是可以無限前移的采購周期也可以根據(jù)企業(yè)的需要延長。而定制營銷則不同在簽訂購銷合同時交貨期就確定了且購銷合同的簽訂日期才是設(shè)計生產(chǎn)周期的開始點。這就對企業(yè)的時間觀念提出了很高的要求:設(shè)計工作要求快速、準確在短時間內(nèi)完成設(shè)計方案。而且要具備根據(jù)客戶的需求快速修改的能力。否則在沒有正式簽署合同之前定制合同就可能被其它對手搶走。在此過程中可以引入CAD系統(tǒng)和設(shè)計配色系統(tǒng)可以模擬真實穿著效果避免定制營銷企業(yè)采...
服裝定制店加盟能不能做:首先,服裝定制的種類非常的多,市場上較常見的是西服和襯衫這樣的商務(wù)服裝定制店,另外還有旗袍服裝定制店專門定制旗袍,舞蹈服裝定制店專門定制舞蹈服裝,禮服定制店主要定制禮服,還有公司團體服裝定制專門定制員工工作服,等等。高級服裝定制店的話,主要是西服+襯衫這樣的私人商務(wù)服裝定制,或者旗袍這樣的手工工序比較多的服裝定制。而對于加盟,則基本絕大多數(shù)都是西服+襯衫這樣的定制店,因為市場比較大,能容納非常多的定制店,所以很多資本開始涌入,也誕生了很多連鎖型西服襯衫定制店。對于服裝定制店加盟,定位也很重要,畢竟一套西服定制,價格從幾千元到幾萬元,十幾萬元,甚至幾十萬塊元,都是有的。所...
手工西服:優(yōu)點:手工上肩:在人活動的時候墊肩可以層次間滑動,從而給出余量,不讓肩部有束縛的感覺。手工扣眼:機器鎖扣眼是先鎖眼后劃開,容易形成扣眼內(nèi)參差不齊的毛邊,手工扣眼是先在衣服上劃開扣縫,然后再手工鎖邊,不再有扣眼內(nèi)毛邊,同時扣眼更加立體而精致。手工縫紉里布:給予每塊里布的拼接處余量,讓人在活動的時候減少衣服對人的束縛。一句話來概括一件上品手工西服:一件可以隨主人活動而活動的第二層肌膚。缺點:對技術(shù)水平要求極高,通常必須是的西服師傅才能制作,國內(nèi)能完成所有工序的師傅非常罕有;極耗費工時,通常是普通西服的5-8倍;價格昂貴。從事廚師和食品制造的工人應(yīng)穿著白色、背后帶扣的工作服。湖北勞保服加工...
工作服定做標準:有些職業(yè)要求一年四季穿工作服,春夏秋說起來容易,但冬天氣候很冷,工裝的規(guī)劃也要注意保暖。冬天的衣服也不容易清洗,這就要求工作服要定制,并且要仔細考慮。讓我們來看看冬季工作服的注意元素。冬季工作服是第1件,冬季工作服必須定制以保暖,第1件是御寒。在這種情況下,我們應(yīng)該選擇導(dǎo)熱系數(shù)小的材料,否則會影響空氣的隔熱性能。而且要選擇柔軟、輕巧的材質(zhì),否則磨損是很累的。鴨子天鵝絨是一個非常好的溫暖信息。除了隔熱,冬季服裝定做服裝,還應(yīng)考慮風,冬天的風,可以說是非常痛苦的。因此,我們可以防風服裝,如毛皮和皮革產(chǎn)品的較佳選擇。還有一點不能忽視,那就是吸濕服裝。冬季濕度比較大,吸濕性好服裝,我們...
民族服飾:是民族表現(xiàn)于共同文化上的共同心理素質(zhì)。這一特征,其內(nèi)涵格外豐富,既表現(xiàn)為共同的物質(zhì)生活方式,又表現(xiàn)為共同的精神生活方式,即共同的風俗習(xí)慣、起居飲食、喜慶節(jié)日、信仰祭把、婚姻家庭、文學(xué)藝術(shù)特點等等。這當中,的是共同的民族心理素質(zhì),即在物質(zhì)國和精神的文化生活中,感覺到大家都屬于一個人們共同體的“自己人”這種心理同時也經(jīng)常。當然,我們也不應(yīng)該只注意到個別的“特點”,把個別的“特點”當作共同心理素質(zhì)的并以此判定具有某種共同特點的人們共同體就是同一民族。總之,在形成和維系民族這個人們共同體方面,“表現(xiàn)于共同文化上的共同心理素質(zhì)”這個特征的確比別的特征更顯得重要。對于那些高溫環(huán)境下工作的,一定要...
現(xiàn)代工作服定做與傳統(tǒng)工作服的區(qū)別:一、面料對比:小編相信很多的朋友吃過虧,買回來的工作服穿過幾回就開始起皺變形、縮水脫色,這就是傳統(tǒng)工作服選用價格低廉、粗糙的面料,甚至?xí)ψ陨淼钠つw有刺激性的影響。反觀現(xiàn)在有很多的廠家為了提高自身的競爭力都紛紛選用一級坯布、布料光滑細膩,所以生產(chǎn)出來的工作服穿起來舒適、耐用,時尚!而具備這樣的特點的工作服廠家就數(shù)行業(yè)第1的“拓吉凱工作服廠家”。二、價格對比:正所謂一分錢,一分貨,傳統(tǒng)的工作服所選用的面料和生產(chǎn)工藝的技術(shù)遠遠落后于現(xiàn)在,所以說這就是為什么傳統(tǒng)的普通工作服價格低廉的重要原因。服裝設(shè)計是一門涉及領(lǐng)域極廣的邊緣學(xué)科。黑龍江服裝加工定做哪里有定做工作服選...
定做工作服都需要注意些什么呢:1、滌卡:滌卡面料摸起來比制服呢有質(zhì)感,垂感和支感都很強,強度和耐磨性都很好,縮水率極小,制成產(chǎn)品外型不易走樣,且價格實惠,耐用性能好。2、純棉沙卡:是高密、引入組織織物、紋路清晰、崗谷分明、布面光稱、品質(zhì)良好,適合工程夾克,連體服,休閑服,包,工作手套等。3、純棉帆布:純棉帆布是一種較粗厚的平紋布,密度高,手感厚實,織紋清晰,堅牢耐磨,是做夾克的好材料。4、府綢:各種府綢織物均有布面潔凈平整,質(zhì)地細致,粒紋飽滿,光澤瑩潤柔和,手感柔軟滑糯等特征,作為夏裝工作服的手選材料。5、防塵防靜電:防塵防靜電此種面料結(jié)實耐磨、柔軟舒適、吸濕透氣,可加工成各種高級防靜電棉工作...
西服定制的面料:用于西服的面料無論是春夏裝還是秋冬裝,毛織物占多數(shù)。夏裝用薄料,也采用一部分與合纖的混紡。此外,也使用純棉。麻和絲綢。性面料如下:精紡、精紡呢、斜紋呢、線呢、條紋呢。這是使用精紡毛紗,采用平紋,斜紋或稠紋,有時也用提花等織物的毛織物之總稱,其種類數(shù)不勝數(shù),大致可分為兩種,一種是去除表面毛羽,顯露底紋的織物;另一種是在后整理時經(jīng)過縮絨起毛,不露底紋的織物。顯露底紋的是精紡織物的,由美利奴羊毛織制而成。法蘭絨:分為粗紡紗、精紡紗兩類。使用精仿紗時稱為精仿法蘭絨,組織為平紋和斜紋,雙面起色,顏色多為灰色。體瘦、臀部過小者,不要穿緊身的職業(yè)裙,那樣會更顯得身體干瘦。廣東服裝加工定做西裝...
服裝,是衣服鞋裝飾品等的總稱,多指衣服。在國家標準中對服裝的定義為:縫制,穿于人體起保護和裝飾作用的產(chǎn)品,又稱衣服。服裝在人類社會發(fā)展的早期就已出現(xiàn),當時古人將一些材料做成粗陋的“衣服”,穿在身上。人類初的衣服多用獸皮,而裹身的早“織物”是用麻和草等纖維制成。對社會來說,服裝已經(jīng)是遮體、裝飾的生活必需品,不為穿,還是一個身份、一種生活態(tài)度、一個展示個人魅力的表現(xiàn)。服裝能保護人體,維持人體的熱平衡,以適應(yīng)氣候變化的影響。服裝在穿著中要使人有舒適感,影響舒適的因素主要是用料中纖維性質(zhì)、美容規(guī)格、坯布組織結(jié)構(gòu)、厚度以及縫制技術(shù)等。有時候單是一件衣物或配件就能夠傳達出一個人的職業(yè)與/或階級。江蘇制服加...
服裝定制營銷的建立:建立完善的服務(wù)體系;定制營銷作為一種先進的營銷模式對企業(yè)的服務(wù)水平提出比傳統(tǒng)營銷模式更高的要求主要包括:售前服務(wù)。在定制行為發(fā)生之前企業(yè)應(yīng)該能夠提供更加人性化的服務(wù)使消費者能夠自由的選擇設(shè)計自己喜歡的服裝真正體現(xiàn)出定制營銷的價值增值之所在。如建立網(wǎng)上三維多媒體試衣系統(tǒng)通過它消費者可以自由選擇自己喜歡的服裝款式、造型、面料、質(zhì)地、色彩等并對其著裝效果進行展示。這種服務(wù)會讓消費者在決定是否定制之前就能很好地體驗服裝的著裝效果很大程度上減少了退貨的可能性。在更好地滿足顧客需求的同時降低了企業(yè)的經(jīng)營風險。在國外定制服裝的營業(yè)方式也叫做個性化服裝設(shè)計。浙江文化衫加工定做哪家好民族服飾...
按面料的組織結(jié)構(gòu)分類 經(jīng)編針織面料的單梳節(jié)經(jīng)編基本組織有經(jīng)平組織、經(jīng)緞組織、經(jīng)絨組織等。但在實際生產(chǎn)中,作為外衣或襯衫等一般多用雙梳或多梳經(jīng)編組織。雙梳經(jīng)編織物中用途較廣的是經(jīng)平絨組織、經(jīng)平斜組織和經(jīng)斜編鏈組織等。緯編針織面料的基本組織主要有緯平針組織(俗稱“汗布”)、羅紋組織(俗稱:“彈力布”)、雙羅紋組織(又稱雙正面組織,俗稱“棉毛布”)、雙反面組織(也稱“珍珠編”)等。還有襯墊組織、集圈組織、毛圈組織、菠蘿組織、紗羅組織、波紋組織、長毛絨組織、襯經(jīng)襯緯組織等花色組織以及復(fù)合組織等。企業(yè)定制職業(yè)西裝的首要考量便是要符合企業(yè)的風格定位。北京衛(wèi)衣加工定做費用西服的保養(yǎng):襯衫一定要燙:沒有整燙的...
工作服定做需要注意事項及其質(zhì)量控制:一、工作服定做的標準(包括:樣衣款式、面料、顏色、規(guī)格):(1)原材料:由我公司為貴公司提供服裝款式、面輔料以及其他原材料。(2)驗收標準:以貴公司結(jié)尾確認的面料質(zhì)地、顏色以及服裝款式。(3)生產(chǎn)標準:以貴公司結(jié)尾確認的面料質(zhì)地、顏色以及服裝款式或圖樣。(4)生產(chǎn)規(guī)格:以我公司為貴公司職員量體的尺寸規(guī)格為標準,并進行單量單裁生產(chǎn)制做。二、工作服定做質(zhì)量標準:(1)工作服定做的質(zhì)量:包括外觀質(zhì)量、縫制質(zhì)量、規(guī)格尺寸。(2)工作服定做標識:包括商標、廠名廠址、執(zhí)行標準、產(chǎn)品質(zhì)量等級、規(guī)格、洗滌說明和標識。(3)工作服定做使用:服裝穿著要舒適得體,并保證不損害穿著...
定做工作服肩寬怎么測量,怎么量肩寬:不同的肩寬反映不同的體型特征。一般情況下,定做工作服知道胸圍、腰圍、臀圍這三圍就足夠了,但是對于一些肩部較為緊湊的工作服,肩寬的數(shù)據(jù)也顯得尤為重要。肩寬怎么測量呢?首先,你得準備好一把軟尺,或者其他的可適用測量器,以供測量之用。其次,無論是自我測量,還是相互幫助或是給他人測量,被測量者均需保持良好的站立姿式,要求被測量者均需兩腿分開,寬度約與肩同寬,手臂自然下垂,全身自然舒展、放松。測量時,測量者可先用手指沿被測量者肩胛骨向外移動,直到觸摸至左右肩部的較高點,即肩峰外測中點,這里就是為我們需要找的測量點,然后我們以兩個測量點連線為基準,用軟尺測量出兩骨頭較高...
毛針織服裝分類,按原料成分分類:純毛類(包括毛類混紡類):可分為羊毛衫、羊絨衫、駝毛衫、羊仔毛(短毛)衫、兔羊毛混紡衫、駝羊毛混紡衫、牦牛毛羊毛混紡衫等。混紡類:可分為羊毛/腈綸、兔羊/腈綸、馬海毛/腈綸、駝毛/腈綸、羊絨/錦 綸混紡衫、羊絨/蠶絲混紡衫等。純化纖類(包括化纖混紡類):可分為彈力錦綸衫、彈力丙綸衫、彈力滌綸衫、腈綸膨體衫、腈綸/滌綸、粘纖/錦綸混紡衫等。交織類:可分為羊毛腈綸、兔毛腈綸、羊毛棉紗交織衫等。按紡紗工藝分類,精梳類:采用精梳工藝紡制的針織絨、細絨線、粗絨線織制的各種羊毛衫、粗細絨線衫等。粗梳類:采用粗梳工藝紡制的針織紗線織制的各種羊仔毛衫、羊絨衫、兔毛衫、駝毛衫、雪...
中國的服裝一開始就伴隨著中華民族的文化素質(zhì)一同誕生和發(fā)展的,中原地區(qū)是漢文化的發(fā)源地,也是東方經(jīng)濟文化古老發(fā)達的中心。加之良好的地理環(huán)境,呈現(xiàn)出放射狀向四方影響和傳播。漢服的發(fā)展也正是在這種文化的發(fā)展基礎(chǔ)上,即與時代相符的縱向發(fā)展的道路上,走過了5000年的歷史。從上古至封建社會的走向,在中國服裝在幾千年的演變過程中,以長袍服飾為主——高領(lǐng)闊袖、長衣拖地以及直線正裁法和交領(lǐng)等為特征。歷代統(tǒng)治階級所推行的服裝顯示著等級服冠制度,在幾千年的歷史中保持和發(fā)展著。雖然隨著改朝換代以及時間的推移,漢服不斷地出現(xiàn)新式樣,而且朝代之間也有著明顯的區(qū)別,但又不是截然無連續(xù),而是一步一步地沿續(xù)與交錯著向前發(fā)展。...
定做團體工作服需注意的事項有哪些:首先每個人應(yīng)該先拋開個人因素,以參照企業(yè)需求為根本,先讓公司高層討論確定,確定后再具體實施,形成企業(yè)制度。這樣一來,把服裝定制的工作,變成了企業(yè)制度的一部分,再采取少數(shù)服從多數(shù)的原則。很多企業(yè)都是以一種制度的形式來確定職業(yè)裝,比如:鐵路、銀行等國有企業(yè)都是這么決定的。溝通的重要性團體定制服裝是一個看似簡單其實是很復(fù)雜的過程,它的關(guān)鍵是看前期和銷售人員的溝通效果,溝通越細,后面就越順,反之則越亂。企業(yè)工作服定制有的企業(yè)以領(lǐng)導(dǎo)的愛好為主要參考對象的;有的企業(yè)是以企業(yè)本身文化為基礎(chǔ)決定的;還有的企業(yè)沒有什么固定參考標準,由大家投票來決定的等等。對于不同的定制方法,必...
西服的保養(yǎng):西裝基礎(chǔ)保養(yǎng):無論如何不穿的西裝一定要用衣架掛起來,而且要把口袋內(nèi)的物品通通拿出來,西褲要把皮帶抽出來,因為我們的衣服會經(jīng)常因為這些重物而容易變型,或許你注意過一套新買回來的西裝,在口袋部份經(jīng)常是被縫合的,這個理由多是因為要保持西裝外套的款型,所以更不用說你因為懶惰而放在口袋內(nèi)的行動電話、錢包這些重物,這樣可以延長你每套西裝的壽命,長期而言是省下治裝費。將領(lǐng)帶恢復(fù)原樣:領(lǐng)帶被隨便處理的情形比起西裝毫不遜色,一條好的領(lǐng)帶在縫制時多會保留伸縮彈性,如果你長期的不讓領(lǐng)帶恢復(fù)原樣,縫工再好的領(lǐng)帶都會很快就玩完了。有時候單是一件衣物或配件就能夠傳達出一個人的職業(yè)與/或階級。江西文化衫加工定做...
定做團體工作服需注意的事項有哪些:首先每個人應(yīng)該先拋開個人因素,以參照企業(yè)需求為根本,先讓公司高層討論確定,確定后再具體實施,形成企業(yè)制度。這樣一來,把服裝定制的工作,變成了企業(yè)制度的一部分,再采取少數(shù)服從多數(shù)的原則。很多企業(yè)都是以一種制度的形式來確定職業(yè)裝,比如:鐵路、銀行等國有企業(yè)都是這么決定的。溝通的重要性團體定制服裝是一個看似簡單其實是很復(fù)雜的過程,它的關(guān)鍵是看前期和銷售人員的溝通效果,溝通越細,后面就越順,反之則越亂。企業(yè)工作服定制有的企業(yè)以領(lǐng)導(dǎo)的愛好為主要參考對象的;有的企業(yè)是以企業(yè)本身文化為基礎(chǔ)決定的;還有的企業(yè)沒有什么固定參考標準,由大家投票來決定的等等。對于不同的定制方法,必...
現(xiàn)代工作服定做與傳統(tǒng)工作服的區(qū)別:1、款式對比:傳統(tǒng)的工作服款式真的不忍直視,夸張說句年輕小伙穿上后立馬變大叔了,這就是傳統(tǒng)款式的土氣呆板。雖然說,現(xiàn)在的工作服款式要好多了,但是還有相當?shù)牟糠謴S家還是一個樣“土”。而出色廠家往往都走潮流服裝設(shè)計路線,各種時尚元素的融入,使得工作服穿起來更加亮麗帥氣。經(jīng)小編調(diào)查對比大量的廠家款式,發(fā)現(xiàn)拓吉凱工作服款式還真心時尚,這也是為什么它能夠排在行業(yè)第1的重要原因。2、工藝對比:傳統(tǒng)的工作服廠家困于技術(shù)過于簡單,所以在車工車線上做的相當差勁,這也是為什么很多的而朋友穿幾次衣服后就出現(xiàn)脫線、拉鏈脫軌、紐扣易掉的情況。而注重細節(jié)工藝的廠家往往在針線下功夫,都選用...
電子行業(yè)在工作服設(shè)計上應(yīng)該主要注重工作服的功能性。工作服可以根據(jù)自己的情況,選款式面料,建筑公司,應(yīng)該選用耐磨性面料;電子公司,應(yīng)該選用防靜電面料。酒店前臺,門童在工作服設(shè)計上應(yīng)該注重工作服的審美性。工作服的審美性由服裝的精神性這一共性決定。工作服因方便工作服而制作,在審美性上的制作工藝尤為重要。酒店前臺、門迎作為酒店的門面和名片應(yīng)該注重美觀性才可以給客戶留下良好的印象。除了少數(shù)價格貴的工作服,如特定的禮儀服.特種服外,大多數(shù)要求其具有合理的價格性能比,即與設(shè)計選用的面料檔次.款式復(fù)雜程度.工藝制作難度等方面綜合相比。**在質(zhì)量、制做、顏色、款式和其他性能方面都有嚴格要求。遼寧衛(wèi)衣加工定做有哪...
西服定制的流程:首先與實體店取得聯(lián)系,提前預(yù)約量體師、設(shè)計師。來店當面與量體師或設(shè)計師溝通。當面溝通可以更有效的解答您的疑問對于初次定制西裝的朋友,定制品牌的量體師或?qū)I(yè)人員會給您作基礎(chǔ)的輔導(dǎo),讓您更佳了解西裝。當然,設(shè)計師會根據(jù)您的需求推薦一些合適的款式與面料讓您做參考。選擇適合您的面料、國內(nèi)和進口西裝面料可選。精確的量體,打造第二層肌膚。一般定制有專門的號衣來套號,然后根據(jù)您的體型、個人舒適度來增減長度、肥瘦。達到您滿意的舒適度。經(jīng)過3-4周的等待,這時您也許已經(jīng)按耐不住來穿您期盼的西裝了。制作西裝是一個“工程”,因為能夠把西裝做好確實很不容易,您的等待確實很值得。系統(tǒng)的保修服務(wù):當您在半...
定做服裝價格:談這個可能有點哆嗦,淺顯易懂的道理,同樣是到達目的地,公交和打的價格肯定是不一樣的,同樣是車,幾萬到幾百萬的都有,所以別跟我說XX地方買的XXX也不過XXX元,你看能不能按照那個價格給我做一件,諸如此類的話,我們針對個人客戶的服務(wù),跟那些用標準碼做出來的東西確實沒法比,可以肯定的說,我們的成衣價格要比那些大商場里所謂國外和國內(nèi)的,少了很多的中間環(huán)節(jié),相比價格還是要便宜的多。但比那些普通的服裝超市和地攤上的服裝要貴好些 ,還是按照你的心里價位,承受你可以承受的吧。場合的不同對工作服穿著要求也是不同的。湖南襯衫加工定做廠家民族服飾:緊密聯(lián)系的共同經(jīng)濟生活,是形成現(xiàn)代民族的一個重要動力...
企業(yè)制服定做怎樣才能讓員工喜歡穿?1、款式時尚。人人都愛美,因而職員對于工作服定制,除了基本功能外,還有對時尚的期許,特別是90后,90后個性就喜歡追逐潮流。物流+互聯(lián)網(wǎng)的有名品牌貨拉拉的負責人就意識到了這一點,特邀新銳設(shè)計師為自己企業(yè)的貨車司機打造了“小橙衣”。由此可見,雖然制服定做主要用于工作場合,職業(yè)的同時且不可缺少時尚元素。款式時尚的制服職員自然愛穿。2、合身。制服定做本就是量身定制,做到合身對于專業(yè)的職業(yè)裝定制廠家來說不難。主要是選擇版型、量身和收放尺寸三個環(huán)節(jié)注意即可。版型一般會根據(jù)團隊平均年齡和所在行業(yè)綜合選擇;量身則比較考量體設(shè)計師的手藝與經(jīng)驗;收放尺寸是為了所有人都滿意而根據(jù)...
定做工作服量體方法:1.總體高:表示服裝“號”,由頭部極點筆直量至腳根。2.衣長:由前身左側(cè)脖根處,經(jīng)過胸部高點,量對需長度,普通量至手的虎口。3.胸圍:表示上衣類服裝“型”,在襯衫外,沿腋下,經(jīng)過胸部豐滿處,平衡圍量一周,按需求加放尺度。4.肩寬:由后背左肩骨外端極點量至右肩骨外端極點(軟尺在后背中心貼緊后脖根略成弧形)。樣式需求夸大時,肩可恰當放寬。燈籠袖款可恰當改窄。5.袖長:由左肩骨外端極點量至手的虎口,按需求增減長度。6.袖口:圍量手腕一周,再按需求加放尺。寸還可依據(jù)樣式的異樣用胸圍份額法核算。企業(yè)在追求美觀的同時,要充分考慮到實際崗位的需求,尤其是特殊崗位的需求。江蘇圍裙加工定做價...
西服定制的起源從開始有裁縫的歷史起,服裝都是根據(jù)個人量體裁衣,然后由裁縫根據(jù)尺寸定做,不同的人都有不同的做法,因此,一般來說,每件都是個性化的穿著。不過,自從上個世紀中葉出現(xiàn)“成衣”這個詞語,裁縫店也就慢慢淡出了服裝的制做舞臺,雖然沒有消失,但在服裝的比重中已經(jīng)不如了。“定制”一詞來源于法國的高級定制時裝,它有一個專門的詞匯——Haute Cou-ture。意思為“預(yù)定制作”,同為“定做”。是根據(jù)買家所提要求向某品牌或某廠家預(yù)定某款衣服的版型、尺寸,量身定做自己適合的套裝,或者是要求其品牌或廠家制作所需要的款式。西服定制的尺寸準,效果自然更好,與機器生產(chǎn)的標版尺碼不同。吉林襯衫加工定做哪家好對...
工作服定做前考慮為重要的兩點內(nèi)容:員工上班必須著工作服是公司規(guī)范化管理中的一個重要部分,而企業(yè)要想讓每位員工都能夠穿上得體的工作服,就只能夠采取工作服定做的方式得以實現(xiàn)。工作服定做的設(shè)計一直以來都是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)主抓的重點之一。在企業(yè)中許多管理人員都會參與到工作服設(shè)計樣式的選擇與定奪之中。首先,在工作服定做時,要考慮工作服的顏色與企業(yè)的文化是否相符,工作服的顏色以及樣式要能夠體現(xiàn)企業(yè)的特色。工作服定做都是成套定做的,上衣、褲子一起定做,可以定做上衣和褲子同種顏色的工作服,也可以定做不同顏色的套裝。工作服的顏色以暗色和穩(wěn)重的顏色為主,避免定做亮色或者是淺色的工作服。定做的工作服要能夠顯示出員工優(yōu)雅的一...
服裝定制營銷的建立:建立完善的服務(wù)體系;售后服務(wù)。在銷售行為發(fā)生之后對定制營銷來說它的銷售過程并未結(jié)束因為定制營銷是完全按照顧客的需求來生產(chǎn)產(chǎn)品我們生產(chǎn)出來的產(chǎn)品和顧客初需求不可避免地存在某種偏差。這就需要企業(yè)在銷售行為發(fā)生之后盡可能的與顧客進行交流了解顧客對產(chǎn)品的滿意度以及對產(chǎn)品不足之處提出的意見。以便當定制行為再次發(fā)生時能為顧客提供更加較好的產(chǎn)品充分滿足顧客的需求。讓顧客真正體驗到定制營銷的優(yōu)點不表現(xiàn)在產(chǎn)品上而是體現(xiàn)于產(chǎn)品和服務(wù)的全過程。服裝行業(yè)要發(fā)展就離不開發(fā)達的營銷體系服裝企業(yè)能否將定制營銷這一全新的營銷模式成功引入靈活運用必將影響整個服裝行業(yè)的發(fā)展。但企業(yè)在引入定制營銷模式的同時還應(yīng)...