西點師（Pastry）是指專業(yè)學(xué)習(xí)西餐烘焙技術(shù)，然后通過技藝和設(shè)計產(chǎn)品得到薪酬的一群人，，通過自身的不斷努力而學(xué)習(xí)到了很好的技藝。要從事相關(guān)的工作，需要接受大量的訓(xùn)練和培訓(xùn)。的西點烘焙人才應(yīng)當(dāng)具備法式、英式、德式等面包的烘焙制作技術(shù)，制作港式、歐式西點蛋糕、派塔、芝士類甜品、韓式水果裝飾蛋糕、日式慕斯冰淇淋蛋糕等以及曲奇、餅干、酥點、泡芙、蛋撻、比薩、巧克力、提拉米蘇等高級酒店宴席流行西點精品，同時，還需懂得西點行業(yè)管理和經(jīng)營。中文名西點師外文名Pastry技能面包的烘焙制作技術(shù)領(lǐng)域行業(yè)目錄1行業(yè)背景2職業(yè)技能3人才缺口?2012年?2013年4職業(yè)等級?初級?中級?高級?技師?高級技師5所需工具西點師行業(yè)背景編輯西點師（Pastry），這是一個受人尊重的職業(yè)，例如說國際的西點師RJ，就是通過自己不斷的努力，有了良心的西點師的美稱。財經(jīng)雜志《福布斯》聯(lián)手全球咨詢機構(gòu)紐約聲譽研究所（ReputationInstitute），面向全球范圍內(nèi)的上千家大企業(yè)做了一項聲譽調(diào)查并公布了一份“2008全球受尊敬企業(yè)排名”。來自拉美的大型跨國烘焙食品企業(yè)賓堡集團（GroupBimbo）就名列榜上名。天津市西餐培訓(xùn)學(xué)校排行榜！津南區(qū)可靠的西餐培訓(xùn)學(xué)校有哪家
前赴后繼，為維護美國的國家利益忠實地履行職責(zé)，做出了巨大貢獻。西點軍校-校友西點軍校成功地訓(xùn)練出對世界及***有著深刻理解的軍官，他們對自己的使命感到自豪。西點軍校建校200年來，為美國培養(yǎng)了許多的人才，其中有3700多人成為將軍，5人成為五星上將（艾森豪威爾、布萊德雷、潘興、麥克阿瑟、阿諾德）。1915屆164名畢業(yè)學(xué)員中，就有59名成為將軍，其中3位四星上將、兩位五星上將（艾森豪威爾、布萊德雷）。西點軍校被譽為"美國陸軍將帥的搖籃"、"將星升起的地方"。德懷特·艾森豪威爾尤里西斯·辛普森·格蘭特威廉·提康普賽·謝爾曼羅伯特·愛德華·李石墻杰克森道格拉斯·麥克阿瑟小喬治·史密斯·巴頓洪琬婷（中國位自西點軍校畢業(yè)的女陸軍軍官）奧馬爾·納爾遜·布萊德雷約翰·約瑟夫·潘興亨利·哈利·阿諾德宇航員弗蘭克·博爾曼，1950屆巴茲·奧爾德林，1951屆邁克爾·科林斯，1952屆愛德華·懷特。河北反饋好的西餐培訓(xùn)學(xué)校有哪些天津西餐培訓(xùn)班學(xué)費多少錢。
頗有“一夫當(dāng)關(guān)，萬夫莫開”之勢。當(dāng)時的大陸軍司令喬治·華盛頓將軍認為西點是美國具戰(zhàn)略價值的一塊陣地，是“打開美國的一把鑰匙”。有鑒于此，華盛頓在1778年邀請波蘭人、曾參加過美國***中扭轉(zhuǎn)戰(zhàn)局的薩拉托加戰(zhàn)役的英雄薩丟斯·科什烏茲科上校來協(xié)助設(shè)計西點要塞。經(jīng)過一番勘察，科什烏茲科在此建立了大小14個據(jù)點，控制河道和防御水陸兩棲進攻。各據(jù)點彼此呼應(yīng)，相互支援，形成一個合理有效的防御體系。英軍若乘船來犯，則無異于自投羅網(wǎng)。即便在，其設(shè)計思路仍被認為具有現(xiàn)代意識。為了紀念這位波蘭人，1828年西點軍校還為其塑了像。如今，這位波蘭人依然目光炯炯地俯視著那逶迤而去的哈德遜河。而華盛頓本人也曾在1779年把他的司令部搬至西點。實際上，西點要塞自1778年1月20日屯兵以來，是美國一直在使用的設(shè)施，它也是西點軍校的一個重要組成部分。西點軍校-教學(xué)課程西點軍校四年制本科學(xué)員的課程共40門，其中30門為必修課程，主要有數(shù)學(xué)、工程、英語、歷史、社會科學(xué)、心理學(xué)與課題。10門選修課包括基礎(chǔ)科學(xué)、應(yīng)用科學(xué)、工程學(xué)、人文學(xué)、事務(wù)與公共事務(wù)等。各學(xué)科還分細目。
試想：上司交待你這項任務(wù)的結(jié)果、目的是什么呢？上司要的結(jié)果是必須讓這份傳真達到客戶手中。而你有沒有達到這個結(jié)果呢？顯然沒有落實。記得一次何總交待我通知主管級以上干部開會，我立即用電話通知了各個主管，讓他們五分鐘后到會議室開會。我自以為這樣就完成任務(wù)了，工作就做好了。可到了開會時間，還有兩個主管沒來。何總問我：“怎么他們沒來？什么原因？”我很自然的說：“我已通知他們了，不知道什么原因沒來。”我自以為自己的解釋很完美，可是何總要的是這個結(jié)果嗎？何總要的是讓這些主管來參加會議，不能來參加會議的原因是什么。我完成通知任務(wù)了，但是我有達到何總要的結(jié)果嗎？顯然沒有。因此，完成任務(wù)不等于拿到結(jié)果，完成任務(wù)只是對程序、過程負責(zé)，只有收獲結(jié)果才是對價值、目的負責(zé)。只有做出結(jié)果的員工才是好員工，做出完美結(jié)果的員工才是的員工。作為員工要切記：上班不是拿工資的理由，為企業(yè)提供結(jié)果才是得到報酬的原因。只有這樣，才能讓自己更快的成長，才能實現(xiàn)公司的長期發(fā)展。通過這次培訓(xùn)，我要把學(xué)到的知識運用到工作之中，切實改變工作作風(fēng)，踏實履行職責(zé)，一切以結(jié)果為導(dǎo)向，做到企業(yè)主人翁精神，為完成公司的年度目標而奮斗。天津西餐培訓(xùn)學(xué)校好不好？
結(jié)果是檢驗工作的標準-----關(guān)于《西點﹒執(zhí)行力》培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會感謝公司給我這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)的機會，通過參加《西點·執(zhí)行力》為期三天的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，應(yīng)該說使我受益匪淺，感觸也很多。特別是讓我明白了做一個負責(zé)任且敢于承擔(dān)責(zé)任的人和有執(zhí)行力的人對一個公司的發(fā)展和員工個人職業(yè)化的成長的重要性。執(zhí)行就是有結(jié)果的行動。而提供的結(jié)果必須是一個有時間底線，對公司和他人具有明確的價值，并且完成后能夠拿出來可供他人檢查衡量的東西。只要缺其中任何一個要素，就等于你沒有提供結(jié)果，就說明你沒有完成你的本職工作。，態(tài)度不等于結(jié)果。做為一個員工，可能會經(jīng)常說這句話：“我沒功勞也有苦勞，為什么對我這么不公平？”或“我已經(jīng)盡比較大努力了。”覺行自己很委屈。試問：有一個企業(yè)的人事主管工作態(tài)度非常好，每天上班都是個到，每天下班都是一個走，而且每天上班都是埋頭苦干，但企業(yè)的人力資源配置卻時時跟不上來，那么你覺得這個人事主管合格嗎？他有沒有給公司和他人提供具有明確價值的結(jié)果呢？答案是墾定的，沒有。如果每一個員工都是只求苦勞，不求功勞，試問：這個企業(yè)還能長期發(fā)展下去嗎？西點西餐培訓(xùn)學(xué)校天津！南開區(qū)西餐培訓(xùn)學(xué)校有哪些
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現(xiàn)在學(xué)習(xí)西餐的朋友很多，因為人們的生活方式以及飲食方式在不斷地發(fā)生變化，西餐作為一種格調(diào)高的美食備受人們喜愛，而且受到越來越多年輕人的喜愛，這也造成這個行業(yè)的不斷快速發(fā)展，越來越多的朋友涌入到這個行業(yè)中來，尤其是對于80、90后的朋友，學(xué)習(xí)西餐成為了他們的目標，那么，西餐培訓(xùn)學(xué)校去哪里比較好？下面聽聽天津西點培訓(xùn)學(xué)校老師的詳細介紹。越來越多的90后、00后選擇學(xué)西餐據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計調(diào)查，目前整個社會對西餐特別鐘愛，在全國三十個省份中都有西餐專業(yè)，在上海、北京等城市發(fā)展非常迅猛，但是其他城市還在不斷的拓展中強大的生命力。西餐的快速發(fā)展，使得西餐行業(yè)出現(xiàn)人參匱乏的現(xiàn)象，未來5年西餐大廚社會需求量達到上百萬人，從側(cè)面也說明西餐廚師在未來有一個不錯的就業(yè)機遇。西餐培訓(xùn)，認準天津新東方烹飪。西餐學(xué)習(xí)很多人認為很難，其實都是一樣的，學(xué)西餐和學(xué)中餐都是相似的，不需要基礎(chǔ)的都可以去學(xué)，關(guān)鍵是要找到正規(guī)的學(xué)校，有時間去操作實踐。西餐學(xué)習(xí)，選擇專業(yè)院校天津新東方烹飪教育目前開設(shè)有西餐精英專業(yè)一年制，有短期班專業(yè)三個月，同時還開設(shè)兩年制西餐大廚專業(yè)，而且學(xué)校為確保學(xué)生順利就業(yè)，在全國設(shè)立了創(chuàng)就業(yè)指導(dǎo)中心。津南區(qū)可靠的西餐培訓(xùn)學(xué)校有哪家
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