惠東育嬰師招聘信息

客戶請(qǐng)育嬰師特別看中哪幾點(diǎn)？1、年齡25-45之內(nèi)，年輕人有活力，適應(yīng)能力強(qiáng)，能較快接受新事物。29歲的年齡是不錯(cuò)的。2、輔食制作得好。寶寶在5-6個(gè)月之后開(kāi)始添加輔食，育嬰師務(wù)必每天變著花樣做飯，不單營(yíng)養(yǎng)搭配好還得有食欲。3、會(huì)小兒推拿。寶寶月齡增大后消化系統(tǒng)和神經(jīng)系統(tǒng)可能會(huì)出現(xiàn)各種各樣的問(wèn)題發(fā)生，比如感冒、夜啼、積食、嘔吐、腹瀉等等。育嬰師每天給寶寶做推拿保健。不單可以防病治病，還可以益智助長(zhǎng)，增強(qiáng)寶寶免疫能力。4、會(huì)早教。育嬰師學(xué)歷越高，客戶越喜歡。育嬰師不單要照顧孩子的飲食起居，還得和寶寶互動(dòng)做早教，比如奧爾夫音樂(lè)、感統(tǒng)訓(xùn)練、右腦開(kāi)發(fā)、讀繪本、做手工等等。入戶育嬰師收入更可觀。惠東育嬰師招聘信息

育嬰師的工作范圍：嬰兒喂養(yǎng)：協(xié)助母乳喂養(yǎng)，沖調(diào)奶粉，給嬰兒添加輔食，做富有營(yíng)養(yǎng)的兒童餐。起居照顧：帶孩子睡覺(jué)，清洗嬰幼兒的衣物、餐具和打掃居室衛(wèi)生。早期教育：閱讀圖書(shū)并形象生動(dòng)地給嬰幼兒講故事，唱兒歌，用普通話與嬰幼兒進(jìn)行經(jīng)常地、積極的語(yǔ)言交流，根據(jù)兒童神經(jīng)發(fā)育指導(dǎo)選擇玩具并與孩子游戲，進(jìn)行潛能開(kāi)發(fā)訓(xùn)練。行為培養(yǎng)：培養(yǎng)孩子良好的生活習(xí)慣(大小便、衛(wèi)生、吃飯等)，鍛煉孩子與外界交流。如果雇主家里只有育嬰人員和孩子，育嬰人員就只負(fù)責(zé)帶孩子，不做家務(wù)。惠東什么是育嬰師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)一般來(lái)說(shuō)，育嬰師的工作內(nèi)容主要是照顧嬰幼兒、和嬰幼兒做游戲、與家長(zhǎng)交流。

育嬰師服務(wù)內(nèi)容：一、嬰幼兒生活照料：(一)合理進(jìn)行人工喂養(yǎng)，按月齡進(jìn)行輔食添加、合理營(yíng)養(yǎng)配餐;培養(yǎng)嬰兒良好的飲食習(xí)慣。(二)為嬰兒營(yíng)造適宜睡眠條件;正確包裹嬰兒;正確給嬰兒穿脫衣服、更換尿布或紙尿褲，并給予皮膚清潔護(hù)理;適時(shí)對(duì)嬰兒進(jìn)行二便控制訓(xùn)練、三浴鍛煉。(三)負(fù)責(zé)嬰兒居室衛(wèi)生清潔、環(huán)境布局;嬰兒被褥;正確進(jìn)行四具消毒(臥具、餐具、玩具、家具)。(四)為嬰兒洗澡、撫觸，做主、被動(dòng)操，模仿操，訓(xùn)練嬰兒抬頭、坐、爬、站、走、跑、跳等。二、嬰幼兒日常護(hù)理：定期為嬰兒進(jìn)行生長(zhǎng)檢測(cè);預(yù)防接種觀察;常見(jiàn)病護(hù)理。三、嬰幼兒早期教育：為嬰兒進(jìn)行動(dòng)作技能訓(xùn)練包括大動(dòng)作訓(xùn)練;精細(xì)動(dòng)作訓(xùn)練;對(duì)嬰兒進(jìn)行人格及社會(huì)行為訓(xùn)練;培養(yǎng)嬰兒生活自理能力、社會(huì)交往能力和良好的情緒并通過(guò)對(duì)嬰兒視覺(jué)、觸覺(jué)、聽(tīng)覺(jué)等訓(xùn)練，不斷提高嬰兒認(rèn)知能力和語(yǔ)言能力。

育嬰師具體是干什么？1、指導(dǎo)母乳喂養(yǎng)，合理進(jìn)行人工喂養(yǎng)，按月齡進(jìn)行輔食添加；培養(yǎng)嬰兒良好的飲食習(xí)慣；2、為嬰兒營(yíng)造適宜睡眠條件；正確包裹嬰兒；正常給嬰兒穿脫衣服；更換尿布或紙尿褲，并給予皮膚清潔護(hù)理；適時(shí)對(duì)嬰兒進(jìn)行二便控制訓(xùn)練、三浴鍛煉；3、負(fù)責(zé)嬰兒居室衛(wèi)生清潔、環(huán)境布局；嬰兒被褥；正確進(jìn)行四具消毒（臥具、餐具、玩具、家具）；4、為嬰兒洗澡、撫觸、做主、被動(dòng)操、模仿操、訓(xùn)練嬰兒抬頭、做、爬、站、走、跑、跳等；5、嬰幼兒專業(yè)護(hù)理：定期為嬰兒進(jìn)行生長(zhǎng)監(jiān)測(cè)；預(yù)防接種觀察；常見(jiàn)疾病護(hù)理；6、嬰幼兒早期教育：為嬰兒進(jìn)行動(dòng)作技能訓(xùn)練包括大動(dòng)作訓(xùn)練；精細(xì)動(dòng)作訓(xùn)練；對(duì)嬰兒進(jìn)行人格及社會(huì)行為訓(xùn)練；培養(yǎng)嬰兒生活自理能力、社會(huì)交往能力和良好的情緒并通過(guò)對(duì)嬰兒視覺(jué)、觸覺(jué)、聽(tīng)覺(jué)等訓(xùn)練，不斷提高嬰兒認(rèn)知能力和語(yǔ)言能力。持育嬰師師資證書(shū)者，可在育嬰師培訓(xùn)行業(yè)擔(dān)任全職或兼職培訓(xùn)師資。

育嬰師與相關(guān)職業(yè)的區(qū)別：1.技能要求的區(qū)別：（1）月嫂需了解照顧新生兒和產(chǎn)后婦女的基本知識(shí)和技能，會(huì)采用一些傳統(tǒng)的習(xí)慣。（2）母嬰保健師需保證準(zhǔn)媽媽、新媽媽以及寶寶的身心健康，要有一定的醫(yī)護(hù)技能，能夠?yàn)楫a(chǎn)婦提供孕期和產(chǎn)后的指導(dǎo)，促進(jìn)寶寶運(yùn)動(dòng)、智力開(kāi)發(fā)等。（3）育嬰師需要精通嬰幼兒的喂養(yǎng)、護(hù)理、教育等生活和教學(xué)多方面知識(shí)。2.是否承擔(dān)指導(dǎo)功能：育嬰師在工作中需向客戶指導(dǎo)傳授正確的育嬰方式，并且在這過(guò)程中糾正錯(cuò)誤的育嬰觀念，而母嬰保健師除了傳播理念，更要親身實(shí)踐指導(dǎo)。但月嫂無(wú)需承擔(dān)指導(dǎo)工作。3.薪酬待遇的區(qū)別：通常情況下，月嫂的工資比不上母嬰保健師，且后者級(jí)別越高薪資差距也越大。而育嬰師的待遇因地域的不同而相差很大。嬰兒的科學(xué)發(fā)育，不能只依靠育嬰師一個(gè)人的努力，還需要和寶媽寶爸一起合作。源城區(qū)高級(jí)育嬰師具體做什么

育嬰師是用現(xiàn)代教育觀念和科學(xué)方法對(duì)0-3歲嬰兒進(jìn)行生活照料、護(hù)理和教育的專業(yè)人員。惠東育嬰師招聘信息

育嬰師和月嫂有什么區(qū)別？一、對(duì)象不同：1、育嬰師：主要從事0～3歲嬰幼兒照料、護(hù)理和教育的人員，在服務(wù)過(guò)程中一般是3個(gè)月以上的嬰幼兒2、月嫂：為產(chǎn)褥期媽媽和新生兒提供照護(hù)的家庭服務(wù)人員。二、技能要求的區(qū)別：1、月嫂主要是掌握基本的新生兒照護(hù)，產(chǎn)褥期媽媽照護(hù)等方面的技能，沿襲了部分傳統(tǒng)習(xí)慣。2、育嬰師主要掌握嬰幼兒的養(yǎng)、護(hù)、教，包括飲食、飲水、睡眠、二便、三浴、衛(wèi)生、生長(zhǎng)檢測(cè)、動(dòng)作技能訓(xùn)練、智力開(kāi)發(fā)、社會(huì)行為及人格培養(yǎng)、個(gè)性化教學(xué)等。惠東育嬰師招聘信息

惠州市惠萊到家家政服務(wù)技術(shù)有限公司匯集了大量的優(yōu)秀人才，集企業(yè)奇思，創(chuàng)經(jīng)濟(jì)奇跡，一群有夢(mèng)想有朝氣的團(tuán)隊(duì)不斷在前進(jìn)的道路上開(kāi)創(chuàng)新天地，繪畫(huà)新藍(lán)圖，在廣東省等地區(qū)的商務(wù)服務(wù)中始終保持良好的信譽(yù)，信奉著“爭(zhēng)取每一個(gè)客戶不容易，失去每一個(gè)用戶很簡(jiǎn)單”的理念，市場(chǎng)是企業(yè)的方向，質(zhì)量是企業(yè)的生命，在公司有效方針的領(lǐng)導(dǎo)下，全體上下，團(tuán)結(jié)一致，共同進(jìn)退，**協(xié)力把各方面工作做得更好，努力開(kāi)創(chuàng)工作的新局面，公司的新高度，未來(lái)惠萊到家家政供應(yīng)和您一起奔向更美好的未來(lái)，即使現(xiàn)在有一點(diǎn)小小的成績(jī)，也不足以驕傲，過(guò)去的種種都已成為昨日我們只有總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，才能繼續(xù)上路，讓我們一起點(diǎn)燃新的希望，放飛新的夢(mèng)想！