公司章程規定對股東罰款的條款是否有效?公司章程關于股東會對股東處以罰款的規定，系公司全體股東所預設的對違反公司章程股東的一種制裁措施，符合公司的整體利益，體現了有限公司的人合性，不違反公司法的禁止性規定，應合法有效。但公司章程在賦子股東會對股東處以罰款職權時，應明確規定罰款的標準、幅度，如果股東會在沒有明確標準、幅度的情況下處罰股東，屬法定依據不足，相應決議無效。希望上述資料能夠幫助到您，若有相關問題可以咨詢權度律所。股東表決權1/10以上的股東(同股同權)有提議召開臨時股東會議權利。責任有限公司股權質押
就股權轉讓繳納個人所得納時需要注意哪些方面⑴正確計算股權轉讓個人所得稅。⑵準確界定納稅義務發生時間，及時納稅。⑶注意納稅申報地點。納稅申報應在股權變更企業所在地，而不是自然人股東所在地。⑷股權交易價格要公允。股權轉讓交易價格不是“我的股權我做主”，稅務機關有權按凈資產或類比法核定交易價格計征個人所得稅。⑸轉讓價格明顯偏低要有正當理由。股權交易價格雖明顯偏低，但有正當理由的，應向主管稅務機關提供相應證據材料。⑹個人股權轉讓或其他終止投資經營情形時取得違約金、補償金、賠償金及以其他名目收回的款項，也要繳納個人所得稅。湖北夫妻合伙股權協議股份有限公司的股權轉讓限制看這里！
公司的實際投資人（隱名股東）如何顯名？在股東資格確認的問題上，實際投資人（一般稱“隱名股東”）與公司股東名冊記載或者公司登記機關的登記（一般稱為“顯名股東”）不一致的時候，就會產生顯名股東和隱名股東的問題。目前《公司法》和《公司法司法解釋（三）》對隱名投資問題做了規范，對隱名股東顯名問題有如下指引：1.實際出資人與名義股東之間具有隱名持股的合意，且實際出資人具有自身成為股東的意思表示；2.隱名出資行為未違反法律、法規的禁止性規定；3.實際出資人需要有實際出資行為；4.隱名股東顯名需要公司其他股東過半數同意。
股東會決議的效力如何認定？①看股東會召集程序是否符合慣例的合法性認定股東會的召開，不僅要在公司法或公司章程規定的期限內通知全體股東，且應以一定的方式有效地通知股東。②看股東會決議的內容是否符合法律規定（1）確認股東會決議無效的常見事由：?無權處分股權的股東會決議無效；?侵犯股東優先購買權的股東會決議無效；?違法修改公司章程條款的股東會決議無效；?違法向股東分配利潤的股東會決議無效；?超越股東會職權的股東會決議無效；?濫用資本多數決原則的股東會決議無效。（2）涉及公司自治事項的股東會決議，屬于公司股東的自治內容，只有在決議違反法律法規的情形下，才受司法的規制。股東在公司經營管理發生嚴重困難可以申請解散公司。
股東在什么情況下可以申請解散公司？三個前提：1、公司經營管理發生嚴重困難；2、公司繼續存續會使股東利益受到重大損失；3、通過其他途徑不能解決。四種情形：1、公司持續兩年以上無法召開股東會或股東大會，公司經營管理發生嚴重困難；2、股東表決時無法達到法定或公司章程規定的比例，持續兩年以上不能做出有效的股東會或股東大會決議，公司經營管理發生嚴重困難；3、公司董事長期矛盾，且無法通過股東會或股東大會解決，公司經營管理發生嚴重困難；4、經營管理發生其他嚴重困難，公司繼續存續會使股東利益受到重大損失的情形。家族傳承中家族資產合理配置與管理需要及早解決和應對。中山上市公司股權設計
確認隱名股東的股東身份需要具備哪些實質性要件?責任有限公司股權質押
創業公司股權分配必須考慮的問題⑴創業團隊是否有大家信服明確的內核?⑵創業團隊是否有合伙人?⑶創業團隊是否完全按出資比例分配股權?⑷創業團隊是否簽署了合伙人股權分配協議?⑸創業合伙人是否有退出機制?⑹外部投資人是否控股?⑺是否給兼職人員發放股權?⑻是否給短期資源承諾者發放股權?⑼是否給未來管理團隊與員工預留了一定比例的股權?⑽創業團隊是否有跟配偶就創業股權進行錢權分離的協議?股權激勵的作用⑴留住人才，吸引人才;⑵約束經營者短視行為;⑶提高企業凝聚力;⑷建立企業的利益共同體。責任有限公司股權質押
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