近年來，建筑行業發展迅速，也導致了一些問題的產生，ZF為整治這些不良風氣，先后出臺了不同的政策，建筑資質不斷簡化，看起來是一件好事，但流程把控嚴格，實際上是抬高了其辦理門檻，資質辦理難上加難。那么，造成資質辦理失敗的原因有哪些?原因一、企業本身基本情況，注冊資金注冊時間過晚，很容易導致無法通過，因此在注冊資金方面應做到提前準備。原因二、企業人員情況，對資質等級、類型不同，對人員數量等也有不同要求。原因三、業績問題，該問題主要針對資質升級企業。由于新企業資質申請需要從Z低等級開始，往往對企業業績沒有要求。但若涉及到資質升級，則對業績有明確要求，無業績企業將被駁回。以上三種情況，稍不容易注意就會造成資質申請失敗。資質證書補辦，需要提交現有的資質證書正本或副本原件、遺失登報證明以及申請表。蘇州誠信建筑資質增項升級價格合理
蘇州大管家為您分析，哪些情況會導致建筑資質降級呢？1、出現安全事故。在施工的現場出現了重大傷亡。通常3人以上就是屬于重大建筑安全事故的傷亡人數。這需要判斷事故的嚴重性，沒有具體的衡量標準。因此，企業應當盡量避免安全事故，如果發生了要及時救援，并且上報到相關部門。2、安全生產許可證有問題。企業沒有安全生產許可證，就不能進行施工。當然，企業在進行建筑資質升級的時候，安全生產許可證也要重新審核，有的企業就忽略了這一規定。通常企業在升級一段時間以后，就需要重新審批資質。如果建筑資質超出了審批的期限，這也會面臨降級的風險。蘇州誠信建筑資質增項升級價格合理雖然建筑資質和安全生產許可證都是由住建部門管理的，但是，企業必須拿到建筑資質才能申辦安全生產許可證。
如何判斷選擇資質代辦公司呢？首先考慮該公司的經營情況是否正常，證件是否齊全，有無法律糾紛。第二需要考慮該公司的專業服務團隊是否專業，是否熟悉，技能是否過硬。第三需要考慮費用透明，靠譜的資質代辦公司會在代辦合同簽署前對公司的各個方面進行評估，費用部分在合同里擬寫清楚，不必擔心產生亂收費現象。第四需要考慮該公司的人脈資源問題，資源豐富，有大量的人脈關系，可以提升企業辦理資質證書的速度。第五需要考慮售后問題，很多代辦公司辦完資質證書后就服務結束了，完全沒售后可言。實際上后期的資質維護同樣很重要，不可忽視。
此外，沒有資質證書的建筑企業，承包的工程不受法律保護，所完成的工程也不能作為企業的工程業績。對于企業來說，沒有資質始終是一把懸在頭上的達摩克利斯之劍，稍不注意建筑企業就會深陷危機。建筑資質證書關系到企業利益。建筑企業在承包工程的時候，必須要與工程發包方簽訂合同，來確保雙方利益。但是，因為缺少必要的資質，所簽訂的合同等一些文件是不受法律保護的。也就是說，建筑企業一年的勞累辛苦，可能因為工程合同無效，而無法拿到發包方的結算款。大管家服務范圍涉及建筑資質辦理,建筑資質轉讓新辦,建筑資質增項升級,人才獵聘,信用手冊,建筑資質托管等。
隨著資質審批愈加嚴格后，辦理資質也非常耗時，通過率也較低，于是很多企業想到了轉讓資質的方法來獲得資質，很多人對于轉讓資質不太了解，資質轉讓是只進行變更就可以嗎？資質轉讓的做法合法嗎？接下來為大家解答一下，資質轉讓是一種通俗的說法，正規程序為合并和分立，資質是與公司捆綁的，不能單獨轉讓，如果不想要對方公司，可以采取資質剝離的方法。資質剝離也叫資質分立，是將母公司持有的資質分立出來。持有資質的公司，成立一家子公司，然后將資質剝離過去；資質剝離完成后，子公司變更給需要的收購方，從而達到轉讓的目的；剝離出來的資質，依附的是新成立的子公司，不會出現債權債務等問題。蘇州辦理建筑資質哪家好，就來大管家企業服務（蘇州）有限公司。蘇州誠信建筑資質增項升級價格合理
建筑資質是哪個部門辦理的？一般來說,一級資質在省住建廳辦理報住建部備案;特級資質在住建部辦理。蘇州誠信建筑資質增項升級價格合理
隨著建筑業市場規范化程度的提高，建筑資質類型也越來越多。從事建筑勞務業務相關的企業，則應該辦理建筑勞務資質。勞務資質和其他建筑資質一樣，是進入行業的基本條件之一，它也是勞務公司的資格證明，有了它，勞務公司才可以進行勞務作業分包。正規的勞務公司，不但應該具備營業執照，還必須辦理勞務資質，這樣才合法。辦理勞務資質可以開具勞務發票，去承接分包工程。同時納稅低，維護成本低。還可以轉嫁建筑總包公司的勞務糾紛，從而去降低用工風險。另外有勞務資質的建筑公司一般納稅人可以分別開具工程款和勞務票，和甲方可同時簽合同不用再次轉包。蘇州誠信建筑資質增項升級價格合理