現在越來越多的企業開始重視給團隊伙伴兒們定制職業裝，一件品質上乘的職業裝既能提升伙伴兒的個人形象，也能提升企業的整體形象,打造獨特的企業品牌。而定制職業裝除了前期的專業量體，中間的制作加工，后面的驗收也是需要特別關注的。在驗收這個過程中，只有做到下面這幾點，才能保證團隊伙伴兒穿到滿意的職業裝，為企業形象加分。1、檢查面料面料的好壞直接決定了定制職業裝的質感，因此檢查面料是重中之重。在驗收職業裝時，要檢查面料是否和之前約定的一致，要檢查面料的質感、顏色，確保采用的面料。2、檢查版型版型直接決定了定制職業裝的美觀與否，因此在驗收時，一定要重點關注。檢查每套職業裝的版型是否對稱，裁剪是否整齊，有無左右兩邊不對稱的地方。如果發現存在上面的情況，一定要讓工廠返工。3、檢查工藝工藝的好壞可以在細節上看出來，當驗收定制職業裝時，需要重點檢查線頭、針距，還有拉鏈是否順滑，企業Logo是否完整，刺繡是否平整等。一定不要放過這些細節，因為正是這些細節，直接決定了定制職業裝的檔次。成都男式勞保服定制廠家就找四川省卓尚達服飾有限公司。同學聚會文化衫定制
企業選擇定制服裝，是因為定制能增加品牌價值作為一個有追求的企業，員工穿工作服當然不是只為了統一著裝，更多的是彰顯公司的企業精神和價值。統一的著裝，得體的剪裁，讓每個客戶印象深刻，品牌也深入人心，增加品牌的價值。定制還能提升企業形象隨著企業形象的提高，企業的價值也會隨之提升。員工與企業緊密相連，員工的形象也著企業的形象，這正因如此，越來越多的企業為員工定制服裝。企業定制時要注意的這兩點，幫助我們提升企業形象很重要。四川個性職業裝定制廠手繪文化衫定制廠家就找四川省卓尚達服飾有限公司。
從事不同類型的商務活動的商界人員所穿的制服，一般也各不相同，它們適應著不同的工作性質，并且具有商務人員的基本特征。面對千篇一律的“工作服”，很多企業員工內心處于抵觸的狀態，太死板、不合身等等的問題脫險而出，那么企業該怎么做才能讓形象變的與眾不同？企業職業裝定制需求越來越多，老板們都希望選一款能宣傳公司文化，提升整體形象，員工下班都喜歡穿的職業裝，奢領備有上百種不同材質顏色職業裝面料，都是全工藝面料哦，還可以在職業裝上加Logo和文字。
文化衫顏色選擇—灰色：灰色，本不該把它當成一個顏色的，它其實只是黑色和白色的混合色。不比黑和白的純粹，卻也不似黑和白的單一。它是像人的顏色，經常奔跑于黑白之間，是善變的，也是中立的。所以灰色的使用范圍也很大，像一般的公司和科技組織，用灰色會看起來比較有智慧，再在圖案上做些手腳，也不會顯得暗淡。總的來說，黑白灰這三種顏色是簡單的顏色，不容易和其他顏色起。直接穿純色可以顯得商務，加些花色又能張揚個性，在文化衫的定制上，是極少出錯的顏色選擇。四川diy文化衫定制廠家就找四川省卓尚達服飾有限公司。
工作服顏色對人的視覺感受很強烈，工作服的顏色要根據不同的工作環境和員工的喜好來決定，選擇的顏色要讓員工感覺舒服，有工作的沖勁，而不是看到工作服款式圖片的顏色就有沉悶的感覺。有的行業需要深色系工作服，有的行業需要明亮的色系。根據不同的行業選擇適宜的顏色，不只是工作服耐臟，還使員工工作有動力。夏季工作服款式多種多樣，不同的工作場所對款式的要求也不一樣，尤其是對于領口，袖口，口袋，下擺等要求。不同的行業需要做不同的設計，有的需寬松型，有的需要修身型，有的要夾克式，有的需直筒式等等。四川企業文化衫定制定制廠家就找四川省卓尚達服飾有限公司。廣告文化衫定制加工
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大部分公司都有為員工定制工作服的經歷，都是從新手、經過多次吃虧、踩坑才慢慢變得有經驗的，怎樣在有限的預算的情況下，為公司采購到合適的工作服而且還要避免踩坑，以下幾點很重要：1、不要過度追求價格便宜其實工作服生產和任何工業品一樣，都有很多環節和成本，比如T恤，正常大廠所生產的的T恤，如果采用新疆長絨棉精梳棉的話，就基本成本價格(在19元)，含上利潤印花等等已經23元，市面上很多6元-14元的產品，大都是外貿公司的庫存邊角料或者劣質材料做成，價格低，質量差不說，還含有大量有害物質，可想而知。2、盡量選擇淺色工作服的布料在染色的過程中會添加很多化學染料，大黃大藍等等鮮艷的顏色比較好避免，這類顏色懂行的人都知道，甲醛以及特別是偶氮非常容易超標，這是一類致物質，不得不注意。3、穿著不舒適工作服穿著不舒服主要因為面料和版型。因為工作服定制用于工作場合，決定了其穿著頻率高、穿著時間長。所以選擇面料要以舒適為前提，劣質的面料不僅穿上難受，不方便工作，還能給員工帶來變形、起球、褪色等不良的穿著體驗。工作服定制的版型過大過肥或過于修身，都會給員工帶來不好的穿著體驗，選擇版型因考慮團隊所有員工身材結構，這樣接受度會更高。同學聚會文化衫定制